把党的政治优势转化成企业的发展优势

 

把党的政治优势转化成企业的发展优势

 

——来自红豆集团加快基层党组织建设的报告

 

 

　　【科技日报6月28日】　编者按　在非公企业加快基层党组织建设、深入开展“创先争优”活动，是当前加强党的基层建设一项重大措施，对鼓励、支持、引导非公有制经济发展具有战略性、全局性意义。

 

　　那么，民企党建如何实现从“有形覆盖”向“有效覆盖”的深化推进？在非公企业中创造从“现代企业制度+企业党建+社会责任”发展模式的红豆集团，在“创先争优”活动中，集团党委又创造性地通过导入ISO9001党建质量管理体系，使集团党建工作更加规范、科学和适宜。今年5月，红豆党建已经顺利通过党建标准认证，从而成为全国第一个通过党建质量认证的民营企业。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮就红豆集团发展曾作出批示：“在民营企业中，把党的政治优势转化成企业的发展优势，这个经验很好。”

 

　　正是由于红豆集团党委始终重视党建工作，努力把党的政治优势转化成企业的发展机遇优势、人才优势和和谐发展优势，有力地推进了企业又好又快的发展。多年来，集团党组织先后多次被评为江苏省先进基层党组织、江苏省党建工作示范点、江苏省廉洁文化建设示范点和无锡市先进基层党组织。

 

　　在建党90周年即将到来之际，本报刊登一组来自江苏省委组织部、无锡市委组织部、红豆集团党委联合召开的“红豆党建通过质量管理体系贯标认证新闻发布会”的报道，重点介绍这家民营企业党建工作新的成功实践经验，供全国民企借鉴和学习。

 

　　■建言建策

 

　　“红豆是民企党建优秀代表”

　　□中央党校原副校长、中国领导科学研究会会长　刘海藩

 

　　当前党的建设处在一个关键时期，而红豆集团在党建方面取得的成绩，我很高兴。今天我来这里，一是学习经验，二是表示祝贺。

 

　　今天的质量管理认证发布会，具有重要历史意义。共产党成立之初，爱国志士就提出了一个很重要的目标——实现中华民族的伟大复兴。到今天我们走过了90年的光辉历程，分为3个阶段。第一个30年中国共产党领导人民推翻了三座大山，巩固了人民的政权，初步恢复了当时的国民经济；第二个30年进行了社会主义的探索，建立起了一个比较完整的国民经济体系，培养了大批的优秀人才；第三个30年实现了改革开放，造就了社会主义新中国由比较贫困落后的国家变成世界经济大国的局面。

 

　　我们当前正在进入第四个30年，是我们最关键的30年，就是由一个经济大国变成一个经济强国。当前最重要的是有四项任务：第一，继续发展，发展是硬道理，要发展经济；第二，优化结构，实现中央提出的两型社会；第三，提高经济效益；第四，继续深化经济体制改革。当前经济体制改革第一条就是如何在所有制结构方面进一步发展民营经济。

 

　　所以，今天来学习红豆集团在党建方面的经验，就具有特别重要的意义。现在各级党委组织都把民营党建工作作为基层建设的重要任务来抓，采取各种有效的措施积极推进。但是在民营企业开展党建工作毕竟还是一项新的工作，是一个新的领域，其中蕴藏的内在规律有待探索，一些民营企业党建的优秀成果，还需要加以总结、升华。

 

　　红豆集团党委将自身党建工作的经验结合长期以来在民营企业基层建设当中行之有效的党建理念、规章制度、方法方式、工作流程、载体资源进行了整合，形成了许多详细的规范。这些规范既有理论上深入论证，更有红豆集团的认真实践，并在实践的基础上得到了不断改进和充实。

 

　　这些规范的持续执行，深入推进了红豆集团基层党组织的建设，优化了组织设置，扩大了组织覆盖，丰富了社会内容，创新了活动方式，充分发挥了基层党组织在企业当中推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的任务。

 

　　我相信，红豆集团的成功经验，一定会对全国民营企业党的建设乃至于对全党的建设产生重要的、积极的影响。

 

 

　　“这是红豆向党的生日献的一份贺礼”

　　□江苏省委统战部副部长、省工商联党组书记　邵军

 

　　在即将迎来建党90周年这样一个喜庆节日之前，举行这样一个活动，具有非常重要的意义。我认为，这也是红豆集团、江苏的民营企业向党的生日献的一份贺礼！

 

　　民营企业作为中国特色社会主义的重要组成部分，在我们江苏更是各级地方经济组织的重要组成部分，也是我们的主体力量，也是我们发展创新型经济的一支生力军，为社会提供了财富，创造了财富，为社会也提供了就业，民营企业已经成为我们整个经济当中的一个亮点。

 

　　民营企业的发展离不开我们党的领导，离不开党的政策，也离不开我们具体的党组织优势的发挥。所以，在民营企业推广、总结和发挥好党组织的作用，对于民营企业自身的发展也有非常重要的意义。当然，从更大的范围来讲，对于我们党的理论和实践的创新，对于我们中国共产党完成他的伟大的历史使命，都具有非常重要的意义。

 

　　红豆集团作为一个大型的民营企业，多年来在党建方面进行了积极的探索和大胆的实践，创造性的形成了“一核心、三优势”的工作模式，并且形成了“现代企业制度+党建+社会责任”的红豆发展模式。去年12月份开始，集团党委正式导入ISO9001质量管理体系，这是进一步提高党建工作科学化水平非常有意义的探索。

 

　　红豆的实践证明党建与发展是密切相关的，抓好了党建企业才会更好的发展，才能创名牌、信誉、创质量，才能学技术、学文化、学法律中诚信经验，然后争当一流。我相信红豆“一核心三优势”的模式，会得到更好的发展，同时，也是我们江苏“创先争优”活动一个重要的推动。我希望我们广大的非公有制组织，在红豆经验的引领下，能够把我们江苏的非公有制党组织的“创先争优”活动推向深入。

 

 

　　“红豆党建工作掀开了崭新的一页”

　　□中共锡山区委书记　朱爱勋

 

　　红豆集团召开“红豆集团党建质量管理体系贯标认证新闻发布会”，可以说，在更高起点上推动民企党建工作开创新局面。把党的政治优势转化为企业的资源优势、人才优势、和谐优势，是打造百年企业的坚强依靠。

 

　　红豆集团作为锡山区民营企业的代表，多年来始终结合自身特点，紧跟时代发展，努力探索新时期民营企业党建工作的新思路、新方法、新途径，打造红色品格和绿色品格。充分利用当前的机遇、人才、和谐三大优势，全面构筑企业、社会、生态三大和谐，而且也形成了宝贵的经验，具有重要的示范意义。　　

 

　　今天，红豆集团在这里召开这个党建质量管理体系管标认证新闻发布会，也为党建工作掀开了崭新的一页，希望红豆集团在各级党委的坚强领导下，创新工作方式，加大党建工作力度，使企业党建工作更加科学、规范、有序的开展。

 

 

　　“红豆‘三个结合’做好民营企业党建工作”

　　□中国领导科学研究会副会长、秘书长　白占群

 

　　作为民营企业中党建工作的优秀代表，红豆集团党委积极探索和大胆实践，坚持不懈的抓好党的建设促进企业的科学发展，党的各项政策和集团的决策都能得以全面贯彻落实，确保了企业的发展方向，确保了党的方针政策的贯彻落实，实现了企业的又好又快发展局面，形成了富有创新精神的“一核心”、“三优势”党建工作模式。

 

　　《红豆集团党建工作标准》一书，是中共红豆集团党委经过多年积累，在认真梳理和总结前人研究成果和实践经验的基础上，从民营企业党建工作的必要性和特殊性分析入手编写出来的，对新形势下民营企业党建工作标准化、科学化具有很高的实践价值，对于做好今后的民营企业党建工作具有重要的借鉴意义。今后，做好民营企业党建工作，我们还应该着重从以下三个方面即“三个结合”着手：

 

　　首先，坚持党建工作与民营企业的改革发展相结合，在找准自身定位和提高竞争力上下功夫。市场萎缩、税费趋重、融资艰难等是民营企业下一步改革与发展所要破解的主要难题。民营企业党建工作必须围绕这些问题，为企业改革与发展的大主题服务，处理好有位才能有为与有为才能有位的关系。一方面要找准自身定位理直气壮开展党建工作，这是有位才能有为。

 

　　第二，坚持民营企业党建工作与企业文化建设相结合，在增强党建工作心理认同上下功夫。增强党建工作的心理认同，首先应该重视企业党建与企业文化同一性的构建，把党的组织制度与规章制度变成企业员工自觉的心里认同与遵循，变成企业核心竞争力不可缺少的一部分。

 

　　第三，把企业党建与企业社会责任紧密结合起来，在增强党建工作实效性上下功夫。我们一直讲企业党建必须在增强实效性上下功夫，其中很重要的一点就是要促进和引领企业积极履行社会责任，要把工作的重点放在服务企业发展、促进社会和谐上；放在代表职工利益、维护职工权益上；放在提高党员素质、发挥党员先锋模范作用上。

 

 

　　“红豆实现党建和发展‘双赢’”

　　□中组部组织二局副巡视员　韩旭

 

　　红豆集团是我的党建联系点，今年4月17日，我到红豆集团考察创先争优活动，听取了周海江关于红豆集团抓好党建及开展创先争优活动的情况介绍，以及部分干部职工的座谈发言，并实地参观考察了红豆党校、车间，印象深刻，启发很大。红豆集团紧密结合企业发展实际来开展党建工作和“创先争优”活动，不仅使党的建设有声有色，而且极大的推动了企业又好又快的发展。

 

　　红豆的实践，较好的回答了当前我国非公企业党建工作面临的四大问题。一是回答了非公企业党组织是建在企业内还是企业外的问题。红豆的做法是把党支部建到了三级企业，并由此有力地促进了企业的发展，这说明党组织建在企业内部，既非常必要也切实可行，对企业的发展迸发出强大的原动力。建在企业外部，是不可能了解企业实际情况的，结果只能是“空对空”。二是回答了非公企业党组织的定位问题。红豆集团把企业党组织定位为政治核心，这就明确了企业党组织在企业发展中的地位和作用，这是一个非常重大的问题，对于抓好非公企业党建非常重要。三是回答了非公企业如何开展创先争优活动的问题。红豆集团在创先争优活动中要求党组织和每个党员工作要比以前做得更好、比别人做得更好，要争当第一，并要带动周围的群众，形成比学赶超的浓厚氛围，这就克服了开展党建活动与企业发展两张皮的现象。四是回答了非公企业党组织的班子配备问题。红豆的经验再次表明，只有选好配强一班人，才能更好的发挥作用，更好的带动和影响一群人。这四个回答，是红豆集团加强党的建设、扎实开展创先争优活动的生动实践，对新形势下抓好非公企业党建工作、在非公企业中深入开展创先争优活动具有重要的借鉴和指导意义。

 

　　把ISO9001质量管理体系引入到企业党建中来，这是红豆集团党建工作的又一重要成果和贡献，标志着非公企业党建工作向规范化、科学化方向发展迈出了重要的一步。当前，随着非公经济的快速发展，中央和地方各级党委对非公企业的党建工作越来越重视。江苏省和无锡市一直是在全国出典型、出经验的地方。我衷心希望红豆集团党建工作的经验能在全国生根、开花、结果，也衷心祝愿红豆集团在科学发展的道路上不断创造新的辉煌，衷心祝愿无锡非公企业的“创先争优”活动结出更加丰硕的果实。

 

 

　　“红豆今天又出了新的成果”

　　□江苏省基层党组织建设工作领导小组办公室副主任　袁功民

 

　　红豆党建通过认证不仅对红豆的发展具有重要意义，对于提升我们江苏基层党建的建设也是一个非常重要的借鉴，我代表省委组织部表示祝贺！

 

　　多年来，红豆集团一直高度重视企业党建工作，充分发挥企业党组织和党员先进性作用。锻造产业报国、守法经营的红色品格和回报社会、关爱员工、生态和谐的绿色品格。今天又出了新的成果，将成功经验提炼升华，使其更加规范化、标准化。这样做有利于这些好的经验在企业当中进一步的推广。中组部部长李源潮同志对红豆集团党建工作做出了批示，红豆集团的党建工作也得到他的充分肯定。

 

　　我们希望红豆集团党委能够继续加大探索创新的力度，紧紧围绕促进企业发展，深入开展创先争优活动，努力把党的政治优势转化为企业的竞争优势、文化优势和人文优势，争创科学发展的一流业绩，形成党员积极参加、职工群众拥护的局面，为非公有制企业党建创造新的经验，为推进我省党建工作建设做出新的贡献。

 

 

　　“红豆的党建工作是一个模式和样板”

　　□无锡市委常委、组织部长　陈振一

 

　　红豆集团是一家在改革开放中逐步发展壮大的乡镇企业，多年来始终贯彻执行党的路线方针政策，积极响应党中央的号召，坚持抓好党建促发展，探索了一个核心、三个优势的党建工作模式，塑造了企业的红色品格和绿色品格，形成了现代企业制度+党建+社会责任的红豆经验。在此基础上，红豆集团党委又开展创先争优活动，着眼党建工作的自身特点，把ISO9001标准体系引入到党建工作当中，将先进的科学管理理念和管理方法作为党建工作科学发展的一种工具，从而进一步提高企业党建工作的科学化水平。

 

　　民营企业在国民经济当中的地位越来越重要，那么民营企业的党建工作相对比较薄弱，这个工作还有很大的提升空间。很多企业存在党建工作不愿意抓、不会抓的问题，影响了企业的发展力和创造力。我们要以红豆集团顺利通过党建质量认证为契机，要扎实推进民营企业的党建工作，红豆集团的党建工作是一个模式和样板。

 

　　我市要抓住当前正在开展的“创先争优”活动，宣传红豆集团的创新理念、创新实践、创新成果，把这项工作充分开展起来。要切实把加强民营党建与推动企业发展紧密结合起来，更好的动员企业组织广大党员投入到新一轮的党建工作当中，充分发挥民营企业在改善民生、增加就业方面的重要作用。

 

 

　　质量管理体系：助推红豆党建新发展

　　□方圆标志认证集团有限公司江苏分公司总经理　施晓彦

 

　　红豆集团公司早在1996年就开始导入质量管理体系，并应用于企业的质量管理。15年来，我们方圆江苏分公司持续为红豆集团提供服务的同时，也见证了红豆集团15年来从一个普通的乡镇企业发展成了近300亿元的民营企业集团。

 

　　这次红豆集团公司再次导入质量管理体系，融入到党建工作的管理，这充分体现了领导具有高屋建瓴的质量意识和强烈的社会责任感。同时，党建工作质量管理体系认证书的获得，又一次证明了贵公司质量管理体系取得新的成绩。

 

　　在体系建立和实施过程当中，红豆集团公司严格按照ISO9001标准的要求，扎实推进，公司成立了体系领导小组与工作班子，党委主要领导亲自抓，对党建工作质量方针反复的逐字斟酌、推敲，以确保质量标准既能体现公司党委的宗旨，又能够符合ISO9001的要求。

 

　　在这个过程当中，对党委各部门做出了规定，党委各部门各支部组织认真贯彻公司党委的要求，切实履行各自的职责，运用不同的方法从党章、条例、细则、规定、意见以及工作要求的识别、策划、计划到实施、检查、处置和分析改建等工作的全过程。积极推荐党建工作质量管理体系在各个工作环节的实施，公司按照ISO9001质量管理体系标准的要求，认真策划并组织实施了内务审核和管理评审，体系的持续改进机制得到了良好实施，管理体系运行有效。　　

 

　　红豆集团公司党建工作质量管理体系还有一个最显著的特征，就是自始至终体现了创新精神。党组织的政治核心作用和优势转化为企业发展的三大优势作用得到充分的发挥，形成了“现代企业制度+党建+社会责任”的红豆发展模式。有效的推进了党建工作的结合，促进企业的发展，实现了将党建工作有形覆盖向有效覆盖的转变，确保了党建工作的有效性。红豆集团党建工作走在了非公经济党建工作的前列，并且已经成为了这方面工作的标杆。

 

　　再一次祝贺红豆集团公司质量管理体系持续运行并不断改进，标杆影响力越来越大。祝红豆集团的明天越来越好。◇